Работа.Трудовое законодательство
Хочу разделить очередной отпуск на две части...

Хочу разделить очередной отпуск на две части. Одна часть - 8 календарных дней, другая - 20. Возможен ли такой вариант?

Ваш адвокат советует

Да.

По соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней (ст.125 ТК РФ).

 
Rambler's Top100